2017年7月3日最新情報トピックス:わかりやすいSEO対策になるBingウェブマスターツールの登録方法のまとめ

★2017年7月3日最新情報トピックス★

E山★E山

【SEO】
■新たなスピード診断ツール、Test my siteをGoogleが公開。遅さが原因の想定ユーザー離脱率は何%?

⇒早速試してみました。良好!

【ソーシャル】
■フェイスブック「ユーザー離れ」鮮明 投稿数が3分の2に

・マーケティング企業のMavrckは、2016年のフェイスブック上の投稿2,500万件を調査したリポートを発表した。
・投稿数が2015年に比べて29.49%減少したという。
・2016年の1投稿当たりのエンゲージメントは、2015年に比べて15.14%減少した。
・1投稿当たりの「いいね!」は7.87%、「コメント」は37.47%、「シェア」は27.8%減少した。
・一般ユーザーの投稿に対するエンゲージメントは、企業による投稿の6.9倍高かった。
・スナップチャットや中国のSNSとの競争が激化することが予想されるほか、偽ニュースに対する対策の強化も求められる。

⇒偽ニュース対策で投稿数を減らしたというのか、、まー僕の周りでは、投稿の質は確実に変化していると思う。

【働き方】
■副業、複業とか、そもそも俺は何者か、とか

・大事なのは、「組織>自分」ではなくて、「自分>組織」って考え方でいこうぜってことね。
・実は複業でもなくて、「俺の仕事」を色んなところでやってるだけなんだな。
・例えば会社員でも、週末PTA会長やったり、マンション管理組合長やる場合とかあるし
・あくまで、副業とかなんだってのはhowの話でしかない。
・howの話で、全て「俺」を出して社会に価値を与えるってだけ

⇒時代的にこういう流れなのかな。。

もふ谷★もふ谷

[SEO]
【図解あり!】わかりやすいSEO対策になるBingウェブマスターツールの登録方法のまとめ

→Bingの登録おさらい、登録エントリーだけでも流入稼げる

[ビジネス]
世界で最も社員がやる気に溢れる会社の秘密

→褒めあう文化、飛び案が表彰される職場環境が社内を活性化させる

「上司は部下より多くの知識・経験を持っている」という前提が崩れる日

→重要情報の透明化や、slackなどのツールが全体で使われ始めると、上司と部下の差は大きくならない

チームの成果は「有能な人」ではなく、「最も無能な人」に依存する。

→マネジメントの考え方、判断できない会社が淘汰されていくんでしょうね
 →オチが、グッときました。

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